企業(yè)管理咨詢有限公司/201902/201902271254150905.png)
企業(yè)管理咨詢有限公司/image/20160908/20160908190537_0319.jpg)
企業(yè)管理咨詢有限公司/image/20160908/20160908190542_3123.jpg)
如何借力管理要善于借力烏魯木齊企業(yè)培訓(xùn)課程一一講解到
文章出處：m.xskzhifu.com | 發(fā)布時(shí)間：2017/9/6 12:05:18 | 瀏覽次數(shù)：0
如何借力管理要善于借力烏魯木齊企業(yè)培訓(xùn)課程一一講解到，高層管理者應(yīng)該借基層管理者之力，基曾管理者要善于借一線員工操作實(shí)施之力，一線員工則借助機(jī)械之力。因此管理系統(tǒng)可以認(rèn)為人力使用系統(tǒng)，再由人力使用機(jī)械力系統(tǒng)，所以管理工作若失去“人”這一基本要素，將成為一片真空。烏魯木齊企業(yè)培訓(xùn)公司管理者如果不善于借力的話，那么他就不能徹底解放自己。例如萬科集團(tuán)董事長王石，王石不但是一個(gè)企業(yè)家，也是一位冒險(xiǎn)家，如果他不善于借助屬下之力，他如何有時(shí)間去享受自己的業(yè)余愛好呢，所以一個(gè)成功的管理者是要善于借力的。主管人員如何借助下屬的力量去完成共同目標(biāo)呢？這需要要掌握借力的方法與技巧，他們分別是“計(jì)劃”和“控制”。“計(jì)劃”這個(gè)詞并不陌生，生活中我們經(jīng)常接觸到到這個(gè)詞。當(dāng)你想做什么事情的時(shí)候，你或你周邊的人總會問你對的著件事情的想法是什么，這里的想法就是一個(gè)初步的計(jì)劃，整個(gè)計(jì)劃是一個(gè)思考的過程，你要?jiǎng)?chuàng)新的去思考，而不是動物的條件反射。
例如，你想開一家咖啡店，首先你要做的就是市場調(diào)研，了解用戶需要，店鋪周圍的“環(huán)境”，剖析自己的優(yōu)缺點(diǎn)；然后分析所營銷的產(chǎn)品種類，以及各種產(chǎn)品盈利的數(shù)量目標(biāo)；最后要制定方法去完成這些目標(biāo)，個(gè)人職責(zé)的明朗化。擬定一個(gè)詳細(xì)的計(jì)劃，讓別人能看到內(nèi)容，才能使人信服。
這里的“控制”不要理解為平常的“掌控制服”，這樣是不能使企業(yè)長久持續(xù)發(fā)展。管理中的“控制”是指為確保達(dá)成計(jì)劃目標(biāo)的措施。控制的措施亦可分為兩類，分別是“組織結(jié)構(gòu)”和“人員督導(dǎo)”。組織結(jié)構(gòu)不明朗，成員個(gè)人職責(zé)不清晰，這就是個(gè)失敗的組織，失敗的組織是不可能完成既定目標(biāo)的。
組織結(jié)構(gòu)有哪些作用呢？
一、應(yīng)把各職位的層次表達(dá)清楚；
二、明確指出上下有效溝通的渠道；三、確定員工間協(xié)調(diào)合作的中心，促使他們朝向同一目標(biāo)。因此有一個(gè)好的組織結(jié)構(gòu)，才能使資源不過多的浪費(fèi)，創(chuàng)造更多的價(jià)值。然而即使有嚴(yán)密的組織結(jié)構(gòu)，沒有人員的督導(dǎo)，那也是不可以的。例如客服行業(yè)，客服行業(yè)存在一個(gè)督導(dǎo)的職位，監(jiān)督客服人員的服務(wù)質(zhì)量，日常指導(dǎo)下屬行為，然后達(dá)成目標(biāo)。如果沒有督導(dǎo)人員，客服質(zhì)量不把關(guān)，那么投訴量是非常大，那么這個(gè)客服中心也就可能消失于歷史的長流中。
一個(gè)成功的管理者要善于借助員工之力，這樣管理者才能更好的解放自己。掌握借力的方法與技巧，才能更好的借力。從而也得出一個(gè)結(jié)論，管理在于善于用人力，而非具體做事。想了解更新更詳細(xì)的內(nèi)容嗎，還不趕快拿起電話來電咨詢，您也可以登錄烏魯木齊企業(yè)培訓(xùn)公司的官方網(wǎng)站咨詢訪問，
例如，你想開一家咖啡店，首先你要做的就是市場調(diào)研，了解用戶需要，店鋪周圍的“環(huán)境”，剖析自己的優(yōu)缺點(diǎn)；然后分析所營銷的產(chǎn)品種類，以及各種產(chǎn)品盈利的數(shù)量目標(biāo)；最后要制定方法去完成這些目標(biāo)，個(gè)人職責(zé)的明朗化。擬定一個(gè)詳細(xì)的計(jì)劃，讓別人能看到內(nèi)容，才能使人信服。
這里的“控制”不要理解為平常的“掌控制服”，這樣是不能使企業(yè)長久持續(xù)發(fā)展。管理中的“控制”是指為確保達(dá)成計(jì)劃目標(biāo)的措施。控制的措施亦可分為兩類，分別是“組織結(jié)構(gòu)”和“人員督導(dǎo)”。組織結(jié)構(gòu)不明朗，成員個(gè)人職責(zé)不清晰，這就是個(gè)失敗的組織，失敗的組織是不可能完成既定目標(biāo)的。
組織結(jié)構(gòu)有哪些作用呢？
一、應(yīng)把各職位的層次表達(dá)清楚；
二、明確指出上下有效溝通的渠道；三、確定員工間協(xié)調(diào)合作的中心，促使他們朝向同一目標(biāo)。因此有一個(gè)好的組織結(jié)構(gòu)，才能使資源不過多的浪費(fèi)，創(chuàng)造更多的價(jià)值。然而即使有嚴(yán)密的組織結(jié)構(gòu)，沒有人員的督導(dǎo)，那也是不可以的。例如客服行業(yè)，客服行業(yè)存在一個(gè)督導(dǎo)的職位，監(jiān)督客服人員的服務(wù)質(zhì)量，日常指導(dǎo)下屬行為，然后達(dá)成目標(biāo)。如果沒有督導(dǎo)人員，客服質(zhì)量不把關(guān)，那么投訴量是非常大，那么這個(gè)客服中心也就可能消失于歷史的長流中。
一個(gè)成功的管理者要善于借助員工之力，這樣管理者才能更好的解放自己。掌握借力的方法與技巧，才能更好的借力。從而也得出一個(gè)結(jié)論，管理在于善于用人力，而非具體做事。想了解更新更詳細(xì)的內(nèi)容嗎，還不趕快拿起電話來電咨詢，您也可以登錄烏魯木齊企業(yè)培訓(xùn)公司的官方網(wǎng)站咨詢訪問，
相關(guān)產(chǎn)品
企業(yè)管理咨詢有限公司/201708/201708311059045985.png)
企業(yè)管理咨詢有限公司/201903/201903011916102000.jpg)
企業(yè)管理咨詢有限公司/image/20160908/20160908172634_4734.jpg)
企業(yè)管理咨詢有限公司/image/20160908/20160908172242_6521.jpg)
企業(yè)管理咨詢有限公司/201903/201903011918416062.jpg)
相關(guān)文章
- 2017-07-14烏魯木齊企業(yè)培訓(xùn)公司和您聊聊隨勢而變的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力
- 2017-07-21烏魯木齊企業(yè)培訓(xùn)公司告訴你怎樣更好地實(shí)現(xiàn)企業(yè)培訓(xùn)的效果
- 2017-07-21烏魯木齊企業(yè)培訓(xùn)公司匯總到人才培訓(xùn)現(xiàn)狀堪憂多數(shù)成“賠訓(xùn)
- 2017-08-03企業(yè)新員工是企業(yè)發(fā)展的新鮮血液烏魯木齊企業(yè)培訓(xùn)公司分析到
- 2017-09-05如何使企業(yè)經(jīng)營利益最大化烏魯木齊企業(yè)培訓(xùn)公司和您聊聊哦
新聞中心
NEWS CENTER
推薦閱讀
- 冠農(nóng)集團(tuán)專題培訓(xùn)《二十屆四中全會精神推動落實(shí)加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化戰(zhàn)略部署》圓滿舉辦｜烏魯木齊和合企業(yè)培訓(xùn)
- 烏魯木齊和合企業(yè)培訓(xùn)《團(tuán)隊(duì)管理與卓越領(lǐng)導(dǎo)力提升》課程基礎(chǔ)段成功舉辦
- 系統(tǒng)性思維與格局培訓(xùn)課程專為新疆鐵道設(shè)計(jì) | 烏魯木齊和合企業(yè)管理培訓(xùn)公司
- 《高效能管理三項(xiàng)修煉》培訓(xùn)新聞-烏魯木齊和合企業(yè)培訓(xùn)為新疆高鐵賦能管理新篇章
- 烏魯木齊和合企業(yè)管理培訓(xùn)公司為新疆雪峰科技成功舉辦《項(xiàng)目管理實(shí)操工作坊》專項(xiàng)培訓(xùn)
- 《新法落地賦能—公司法企業(yè)實(shí)戰(zhàn)解讀》培訓(xùn)專場成功舉辦 - 烏魯木齊和合培訓(xùn)為新疆物流集團(tuán)注入合規(guī)新動能
- 《創(chuàng)說會新銳講師授課技巧訓(xùn)練營》圓滿結(jié)束：平安保險(xiǎn)內(nèi)訓(xùn)師授課能力大提升 | 烏魯木齊和合企業(yè)管理培訓(xùn)
- 電務(wù)段新職干部管理訓(xùn)練營圓滿收官 | 烏魯木齊和合企業(yè)培訓(xùn)5天強(qiáng)化培訓(xùn)紀(jì)實(shí)
- 智賦茶香—Deep Seek+AI驅(qū)動客戶營銷服務(wù)培訓(xùn)成功舉辦 | 絲路古韻茶府 | 烏魯木齊和合企管
- 知己解彼的高情商溝通技巧培訓(xùn)新聞 | 烏魯木齊和合企管為絲路古韻茶府全員賦能
- 烏魯木齊和合企業(yè)管理培訓(xùn)公司為中國移動財(cái)務(wù)經(jīng)理開設(shè)《財(cái)務(wù)經(jīng)理人業(yè)財(cái)融合》高級研修課程，助力企業(yè)財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型
- 烏魯木齊和合企業(yè)管理培訓(xùn)公司為中國移動定制《陽光心態(tài)與效能提升》培訓(xùn)課程
- 烏魯木齊和合企業(yè)創(chuàng)新思維培訓(xùn)—中國煙草行業(yè)問題解決實(shí)戰(zhàn)課程
- 烏魯木齊和合《班組長管理溝通藝術(shù)》培訓(xùn)課程助力成都地鐵管理效能｜向上溝通技巧｜沖突協(xié)調(diào)策略
- 從專業(yè)能手到管理高手：文件筐測試實(shí)戰(zhàn)技巧助力新疆兵團(tuán)設(shè)計(jì)院新晉管理人員能力提升
聯(lián)系我們
名 稱：烏魯木齊和合智業(yè)企業(yè)管理咨詢有限公司
電 話：18997957873
0991-3817873
地 址：烏市北京南路556號
郵 箱：644049644@qq.com
Q Q： 644049644
公眾號：hhpx888
網(wǎng) 址：m.xskzhifu.com
地 址：烏市北京南路556號
電 話：18997957873
0991-3817873
地 址：烏市北京南路556號
郵 箱：644049644@qq.com
Q Q： 644049644
公眾號：hhpx888
網(wǎng) 址：m.xskzhifu.com
地 址：烏市北京南路556號
企業(yè)管理咨詢有限公司/image/20160908/20160908190929_9177.jpg)